近期網路社群頻頻討論外籍移工議題，有傳言稱移工只需工作1年，就能領取勞保老人年金；如果是按月領取，移工返國死亡無法查證，家人可以續領。事實上，移工無法僅憑「工作1年」就能領年金，返國領取也有查證機制。

一、目前勞保設計，外籍移工能跟本國勞工一樣投保，也需照相同規定繳保費。移工想請領「老年給付」，規定跟本勞一致，並無差別或優惠。

二、勞保局表示，領取老年給付有多重條件，不是傳言說「移工只要工作1年」就能領，還必須離職退保，年齡通常要60歲以上。工作1年只能選擇「一次領」老年給付，而且金額會很少。如想「按月領」，年資要滿15年。

三、勞保局表示，移工如返國按月領取年金，必須每年提供身分或居住證明送勞保局查核，這些國外文件也要經過台灣駐外機構驗證，傳言說「無法查證，家屬能代領」是不實訊息。

納勞保移工依法享有老年給付權益，也確實有移工申請；但傳言錯誤宣稱請領條件，誤導「移工工作1年能領年金」，為易引人誤解的錯誤訊息。

背景

近期網路頻頻討論外籍移工議題，4月底流傳外籍移工只需工作1年，就能領取勞保老人年金。還宣稱移工若領月退，死後家人還可續領。

傳言也指出，114年有9888位移工申請老年給付，平均每人領走6.7萬，另附一張文字擷圖，引述勞保局統計114年外籍被保險人請領老年給付資料。

查核

查核點一：外籍移工工作1年，就能領老人年金？

只有「工作1年」無法請領，還要離職且符合年齡、年資規定

傳言提到的老人年金，是指參加勞保的「老年給付」。依照勞保條例規定，外國勞工也能參加勞保，依法繳保費並享有各項給付，跟台灣勞工並無不同。

台灣勞工與外籍移工申請「老年給付」的條件也相同。依照現行規定，領取老年給付必須先離職退保。年滿60歲以上，年資超過15年者，可選擇按月領（年金給付）或一次領（一次金給付），年資不足15年只能選擇一次領。如果98年1月1日前有勞保年資，且符合年齡、年資等條件，也能選擇舊制一次領（又稱一次請領老年給付）。

勞保局表示，勞保是納費互助、風險分攤的社會保險制度，移工只要依法加保並繳納保費，就能享有各項給付保障。但請領老人年金有多重條件，不是傳言所說移工只要「工作1年」就可以，還要加上離職退保、符合年齡規定等條件。

勞保局解釋，如果移工1年就想領老年給付，首先必須先離職，再來就是等到年齡60歲以上，才可申請「一次金給付」，但領到的給付會很少，實務上少見。至於按月請領的年金，年資須滿15年，僅工作1年是無法申請的。

以實際案例來說，民國80幾年來的移工當時在台工作時間都很短，幾個月到一兩年都有，目前他們年齡已達申請標準，就有人來依法申請「一次金給付」，給付金額約幾千元到上萬元不等。

查核點二：移工返國領月退年金，死後無法查證，家屬可以繼續領？

返國移工請領年金需有身分、居住證明文件，並非無法查證

傳言提到「外勞領月退的，因返國去世後勞工局無法查證，甚至變成外勞眷屬繼續領三代」，所說月退是指「按月領」的老年給付。

向勞保局查證，是否會有移工返國死亡，由家屬繼續代領情形？勞保局表示，不論本勞或移工，年金給付都有查核機制，不會因為是外國人就沒查證。

勞保局解釋，移工返國若有領取年金，必須每年提供身分或居住證明送勞保局查核，這些國外文件也要經過台灣駐外機構驗證，傳言說「移工返國無法查證，家屬能代領」是不實訊息。

查核點三：傳言引述外國籍投保人老年給付數據是否正確？

數據來自勞保局提供給媒體的資訊

傳言提到「114年有9888位移工申請老年給付，平均每人領走6.7萬」，並附有一張新聞擷圖佐證。經查證，該擷圖為外國籍投保人給付資訊，來自媒體《外勞社》2026年2月26日報導，也有其他移工仲介組織轉貼該新聞。外籍被保險人包括移工、外國專業勞工、外籍配偶等。

該報導指出，114年外籍被保險人請領老年給付共有9888件，其中有9373件為一次領（含一次金給付、一次請領老年給付兩類），平均請領金額6.7萬。另有515件是按月領年金。換算後，約有95%的外籍被保險人選擇一次領走給付。

勞保局說明，有關報導提到的外國籍被保險人給付資訊，不是公開資料，而是記者向勞保局申請提供的統計資料，相關數據內容正確。